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森工集團黨委理論學習中心組(擴大)會議要求 守初心 擔使命 堅決打好國企改革這場硬仗 踏實有效地推動森工集團高質量發展
2019-06-22    曾巖 陳杞    黑龍江林業報

  森工集團黨委理論學習中心組(擴大)會議要求

  守初心  擔使命   堅決打好國企改革這場硬仗

  踏實有效地推動森工集團高質量發展

  

  

  21日下午,集團黨委召開理論學習中心組(擴大)會議。會議按照“不忘初心,牢記使命”主題教育的要求,深入學習領會中央和省委對森工改革的要求部署,集中進行改革主題的學習討論,通過學原文、讀原著、悟原理,圍繞森工改革,結合實際,守初心,擔使命,踏實有效地推動森工集團高質量發展。

  

  

  

  集團黨委書記、董事長張旭東主持會議并講話。

  集團領導姜傳軍、楊波、許江、孫繼華、張曉波、趙宏宇參加會議。

  會議深入學習了習近平總書記在推進東北振興座談會上的重要講話和對我省重要指示精神,重溫了《中共中央、國務院關于印發<國有林區改革指導意見>的通知》以及省委書記張慶偉在省委十二屆五次全會會議上的講話,按照“不忘初心、牢記使命”主題教育的要求,聯系森工改革發展實際,結合個人的思想認識和工作實際,進行了深入的思想交流。

  

  會議指出,要按照中央和省委對“不忘初心、牢記使命”主題教育的安排部署,按照“守初心、擔使命,找差距、抓落實”的總要求,努力做到理論學習有收獲,思想政治受洗禮,干事創業敢擔當,為民服務解難題,清正廉潔作表率。

  

  會議強調,要深入貫徹落實習近平總書記在推進東北振興座談會上的講話和對我省重要指示精神,通過認真學習領會講話精神,清晰森工的發展形勢,堅定發展信心,增強發展能力,解決發展中遇到的問題。要圍繞全面深化改革,按照我省深化和加快推進國有企業改革會議的要求部署,科學謀劃重大戰略性改革問題,堅持以供給側結構性改革為主線,堅決打好國企改革這場硬仗,踏實有效地推進集團高質量發展。

  

  會議要求,森工各級領導干部要根據森工的職能定位和職責使命,守初心、擔使命。要堅守信仰,永不動搖,在不同時期承擔起森工的不同責任,用持續的使命擔當,把理想信念變為現實。要做好生態建設,保護生態安全,實現企業的科學發展,通過實干不斷提升干部職工的收入水平和幸福感,促進林區的和諧穩定,為森工在龍江發展中做出貢獻,向黨和人民交上一份滿意的答卷。

  

  會議指出,改革是興利除弊的手段,要不斷轉換觀念,讓思想緊跟時代的步伐,把森工改革當作自身的責任使命。要破除體制機制弊端,完善制度、創新方法,增強學習借鑒的能力。要堅定“四個自信”,勇敢面對改革中遇到的困難和挑戰,不斷轉變思想觀念,加快轉型發展能力的提升,加強企業基礎管理,制定符合森工發展實際的制度體系,轉換企業思維,遵循市場規律,生成改革活力,增加發展動力。要做生態建設的示范者和“兩山”理論的引導者,做到一手抓生態、一手抓轉型發展,在保護中發展,在發展中保護。

  集團各部門,森林食品、旅游、建設、海外實業、林業投資集團公司主要負責人列席會議。

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